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2008年九院科主任培训工作会议在嘉善举行

2008-7-12 22:09:18

为了完善和加强院科两级管理,根据《上海交通大学医学院附属第九人民医院科主任聘任管理实施意见》,自5月下旬起,医院组织实施了科主任换届竞聘工作。经过组织动员、个人申报、竞聘自荐、专家评审、院务会讨论,新一届临床医技科主任名单正式产生。本次科主任换届竞聘工作是实施院科两级管理的重要组成部分,是学科建设的关键工作之一,也是医院实施和全面完成“十一五”规划的重点环节,各临床医技科室高度重视,部分因年龄关系离开科主任岗位的老主任表现出了高风亮节、提携后辈、甘为人梯的精神风范。经过层层筛选,本次换届竞聘后,科主任博士以上学历占75%。

2008年九院科主任培训工作会议于2008年7月11-12日在浙江省嘉善市罗星阁宾馆举行,院党政领导简光泽书记、张志愿院长、陈章达副院长、沈国芳副书记、范先群副书记、周礼明副院长、郭莲副院长,口腔医学院及九院临床医学院张建中常务副院长、冯希平副院长、陈元美副院长、郑家伟院长助理等,医院各行政职能部门领导、处级以上干部和新任科室、教研室主任等67人参加会议。会议由陈章达常务副院长主持,在欢快的迎宾曲中,张志愿院长为新一届临床医技科室行政科主任(42个)颁发聘书,并与科主任代表姜虹、李青峰、朱亚琴、马玉波、陆颖理签订《科主任聘任合同》。随后,张建中副院长宣布新一届教研室(23个)主任名单,张志愿院长向各位教研室主任颁发聘书。

上海交通大学医学院附属第九人民医院科主任名单

口腔颌面外科    沈国芳
牙体牙髓科    梁景平
牙周病科    束蓉
口腔黏膜病科    蒋伟文
口腔修复科    张富强
口腔正畸科    沈刚
口腔综合科    朱亚琴
口腔预防、儿童科    冯希平
口腔种植科    张志勇
口腔干保特需科    徐晓
口腔病理科 李江
口腔测试中心 孙皎
骨科 朱振安
眼科 范先群
整复外科 李青峰
手术麻醉科    姜虹
普外科    顾岩
血管外科    蒋米尔
泌尿外科    王忠
妇产科    刘建华
耳鼻咽喉科    王珮华
心内科    吴士尧
肾内科    张薇
内分泌科    陆颖理
消化内科    刘海林
老年病科    盛净
神经内科    李威
皮肤科    陈向东
辅助生殖科  匡延平
放射科    余强
药剂科    金芝贵
检验科    陈福祥
核医学科  马玉波
B超室    徐秋华
心肺功能室  陈祥华
营养科    张美芳
中医科   周阿高
病理科 林梅绥
神经外科    郭智霖(副主任主持工作)
急诊科    朱健(副主任主持工作)
血液内科    朱琦(副主任主持工作)
儿科    查建中(副主任主持工作)
   
注:本届科主任聘期3年,自2008年7月1日起至2011年6月 30日止  

上海交通大学口腔医学院、九院临床医学院教研室主任名单

口腔颌面外科学    杨驰
口腔内科学    束蓉
口腔修复学   张富强
口腔正畸学  沈刚
口腔急诊学  朱亚琴
口腔预防、儿童学    冯希平
口腔种植学  张志勇
口腔基础 孙皎
诊断学   黄震华
外科学   顾岩
内科学    吴士尧
妇产科学  刘建华
耳鼻咽喉科学    王珮华
儿科学 查健忠
神经病学   李威
皮肤科学    陈向东
影像诊断学    余强
中医学  周阿高
整复外科学 李青峰
麻醉学 姜虹
眼科学  罗敏
医学英语 郑家伟
思想政治教研室  范先群

仪式结束后,张志愿院长做了《如何当好医院科主任》的专题报告,详细解读了九院科主任岗位职责,强调科主任必须做到2/3的时间工作在临床第一线,加强科室绩效考核,出国交流必须有明确任务。科主任在行使权力时,必须牢记守法原则、谨慎原则、民主原则、例外原则和责任原则。要努力学习,加强自身修养,从品格因素、能力因素、知识因素和感情因素等多个方面塑造权威形象,强化非权力情感因素,增强凝聚力和号召力;学会适度授权,用人不疑,疑人不用,任人唯贤。正确处理好与科室副主任、员工及兄弟科室的关系,努力创造积极向上、争创一流的人文和学术环境;加强责任心,为“职”尽职,为“民”尽职,诚实守信,严以律己,宽以待人,胸怀宽广,海纳百川,全身心地投入到科室的发展与建设中,发挥模范和带头作用。沈国芳、范先群、姜虹、朱亚琴4位科主任先后发言,从不同角度介绍了科室在学科建设、人才培养、绩效考核等方面的先进经验、心得和感想。

2008九院科主任工作会议合影照

最后,简光泽书记做了“提升科主任的品格修养与领导力”的专题发言,向各位主任提出了新的要求。希望各位科主任加强品格修养,常怀激情、朝气、锐气,激发感召力,保持爱心、公心、公正与诚信;善于从众说纷坛中找到共识,集思广益,把握目标,掌握全局;不但要做事,还要学会管理;要有健康的心态,经得起批评。作为科室主任,必须下大力气,抓人才梯队建设,抓学科建设,抓满意度,不断提高医疗、教学、科研和管理水平,让职工满意,让病人放心。要牢固树立4个意识:发展是第一要务,科学技术是第一生产力,人才是第一资源,服务是第一要素。要讲政治、讲学习,讲正气,树立政治意识、党的意识、大局意识、创新意识、责任意识和服务意识,努力钻研业务知识,学习党的路线、方针和政策,带领科室在医疗、教学、科研和管理4个方面,不断创造佳绩。

 

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